Il premio Nobel per l'Economia va all'economista britannico Oliver Hart (Università di Harvard), e al suo collega finlandese Bengt Holmstroem (Mit), per la teoria dei contratti da loro sviluppata. Studi che hanno tracciato una cornice per l'analisi di diversi aspetti nella scrittura dei contratti, ad esempio nel caso delle retribuzioni basate sulle performance degli alti dirigenti. L'analisi degli accordi contrattuali ottimali, inoltre, pone le basi per definire le politiche in diverse aree, a partire dalla legislazione che disciplina i fallimenti fino all'impianto complessivo delle costituzioni degli Stati.
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